道爾頓學習實驗室由著名科技企業家蕭逸（Yat Siu）構思出來，他是​Outblaze以及其他幾家創新科技公司的行政總裁和創辦人，育有三名子女，經常在育兒、教育和科學技術會議上發表演講，他發現香港學校教育與未來科技世界之間出現了鴻溝。

 

蕭逸發現大眾對擴散思維並不重視，對此感到擔憂（有關此問題的摘要請按此）。 他意識到大多數成功的企業家、創新者和前瞻者都具備好奇心、創造力、通權達變、勇於冒險等特徵，而擴散思維就是培育最佳這些特質的最佳方法。然而，他注意到香港學校過份墨守成規，只強調研習書本及死記硬背等古老方法，不能啟發學生。

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蕭逸與香港道爾頓學校創辦人杜巧賢和楊弼棋合作創辦道爾頓學習實驗室，藉此創建一個強調擴散思維和專題研習的學習中心，補充香港正規學校之不足。另一方面，道爾頓學校採用道爾頓計劃為其教學指導，這是一個先進的教育模式，獲全球 200 多間頂尖學府一致採用。